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A Argo Seguros é uma das primeiras empresas do país a adotar o ‘Dia da Diversidade’, uma data para que todos os seus colaboradores promovam a conscientização e a importância desse tema. A decisão veio após um comunicado do Grupo Argo designando um ‘day off’ para seus colaboradores e terceirizados refletirem sobre o assunto e, a partir deste ano, o 04 de junho passa a ser feriado na companhia.

“Acredito que a inclusão desta data em nosso calendário oficial amplia a oportunidade de repensarmos a importância da diversidade e inclusão nos dias atuais. Isso é um conquista de todos para a construção de uma sociedade mais consciente sobre o seu papel social”, disse Juliana Begnami, Head de RH da Argo Seguros.

Esse é o segundo passo da multinacional norte-americana em direção à diversidade. Ainda em 2019, foi criado o comitê de ‘Diversidade e Inclusão’ composto por colaboradores com objetivo discutir o tema dentro da companhia, sugerindo ações e alternativas para que a empresa se torne cada vez mais acessível.

Atualmente, a Argo Seguros diz focar consciência nas pessoas da empresa através de webinars, treinamentos e até de parcerias, como exemplo o Instituto pela a Diversidade e Inclusão no Setor de Seguros (Idis), que elabora treinamentos e presta consultoria na implementação de programas internos para desenvolvimento da diversidade.

Para celebrar a data, a empresa também promoveu e divulgou um vídeo em suas redes sociais:

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